2008年報章專欄節錄16（2008-5-6）
荷官當自強
保障本地人優先就業，是鐵一般的道理，但是，有沒有深思此句話的存在根本是澳門的一大諷刺。我們的社會領導者大喊這句話，有沒有想過，政策錯誤無遠見，利字當頭，官僚自保等等而做成這句話的理所當然呢？
當然此等局面既然出現，就必須對症下藥，以本地人安居樂業為首，不只空口嚷著以民為本，却視而不見，繼續收好這份糧、坐穩這個位便算。
老子《道德經》以「無為」為主導思想，認為多給人民，人民便會爭。派錢政策一出，毁譽參半，不是一面倒像皇上恩賜，却有不少聲音表示，此政策「多餘」，我們仍然有不少有識之士，是可喜的。但錢用了，而政府仍然水浸，曾獲恩賜之人會否要求更多？還富於民要應得其法，倉卒在重要日子之前提出，用意明顯不過，路人皆見其作用，當然俱俱20億之數目用了又何妨。
若要還富於民，必須要設立目標，還富的目標是做「騷」？是順應民意？是幫助弱勢社群等等？都是片面且短視，應以使澳門人安居樂業為目標，這個目標實在太大，涉及的社會各方面又多，充滿智慧的社會領導者怎會想不到？只是任期受阻或利益太遠而不為之罷了。
商業社會中僱主減低成本是必然的，但成本是工資，還要計算支出後的效益，因何外來大企業（賭業）中高管理層是外勞，政府及社會領導者要澳門人做莊荷使然吧。更值得深思的是我們澳門本土人願意去做，不得怨人，但將來社會要付出沉重代價。
記得一個賭牌時，很少澳門人賭錢，因明文規定，在賭場工作人士是不可在賭場賭博。然而現在六個賭牌，若任職賭業，也有五大機構可供博彩，24小時輪值制度的方式使職場人士成為另一族群，顛倒晨昏，一時之興，更易泥足深陷。
終身學習是人民素質提升的重大事宜，輪值工作的人士焉能有「時間」終第學習呢？（節錄完）
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